终于离开我工作近两年的公司了。
两个月多前就有辞职的念头。一个半月前,大连一家软件公司通过51job找到我,然后叫我去面试。面试很顺利,因为是做底层大型平台的研发,当时我担心领域太窄,很犹豫,后来公司部长多次和我沟通,我的疑虑才解除了。前后经过一个月,我才决定去他们那儿。其实,我本来是打算去上海发展,像上海的ebay、IBM研发部门。这家公司共有约300人的研发队伍,包括基础平台和业务平台。总之职位和待遇我都比较满意。当然了,进去后呆一个月才能知道期望和现实的差别。
离开现在这家公司是必然的。在我进入公司后几个月,我就预测我很难在这家公司干满三年,现在的离职时间和我当时的预计一致。因为合同是 ...
离职啦,工作交接中,记录一下。
就如同了解Servlet规范、Servlet容器设计和实现一样,学会一种workflow的建模、引擎设计和实现也是必备的。工作流这东西是业务系统的一个核心模块,现在的大多数企业业务系统大多数是业务驱动的,如新闻行业采编发、制造业的采供销、金融保险的审批等,协同OA就不用说了。BPM、ESB、SOA现在很火啊!
下面的总结肯定欠成熟,70%合理就不错啦,看到这篇blog的朋友,一定要批判接受哦。
当前我指的JBPM是3.2版本,因为从JBPM2.0到3.0,其API从package到class都完全重新设计了,以及其背后的建模思想和架构。在2.0版本里,是按 ...
快要离职了,工作交接期。但发现技术调研这种东西交接效率非常低啊。下面是自己写的一篇文档,算是做个备忘了。
一、工作概述
近一个月左右,对工作流,特别是开源工作流JBPM进行了一定的技术调研和尝试,现将工作总结一下。
我主要的工作时间花在以下几个方面,它们也是学习、研究工作流的一般途径:
1、JBPM3.2.1官方UserGuide(21章)通读了几遍,包括官方的examples、forum、wiki、apidoc。这五份资料来源是我认为最重要的。
2、google(english)、Javaeye和csdn相关工作流技术文章和评论,特别是“银狐999”的工作流blog。
3、国内OA、工作 ...
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